Недавно был представлен проект реформы Регламента о миграции, этот проект еще будет обсуждаться. Точной даты вступления в силу реформы пока нет. Собрали для вас основные изменения, которые важно знать:
1. Новый тип оседлости: Введён пятый тип оседлости — оседлость второго шанса/второй возможности, который позволит лицам, получившим отказ в международной защите, подать на оседлость при выполнении определённых условий по работе в течение двух лет.
2. Упрощение получения социально-трудовой оседлости: для получения оседлости на основании рабочего контракта достаточно будет прожить в Испании два года, вместо трёх.
3. Изменения для студентов и их семей: члены семей студентов теперь смогут подавать документы на присоединение, находясь в Испании, а не через консульство в стране проживания.
4. Новый регламент расширяет состав семьи для испанцев, что даёт возможность большему числу родственников претендовать на воссоединение. Однако возраст иждивения родителей хотят увеличить до 80 лет, а для детей — до 26 лет.
5. Каталог профессий на региональном уровне: Планируется введение каталога дефицитных профессий на уровне автономных сообществ, что позволит точнее отражать потребности рынка труда в разных регионах Испании.
6. Упрощение визовых процедур: изменения будут касаться также и визовых процедур, планируется сократить требования и сроки рассмотрения заявок.
Будут регламентированы более подробно образовательные направления, подходящие для запроса студенческого пребывания, вводятся разрешения для сезонных работников, планируется запрашивать отчет о социальной интеграции по оседлости по обучению, модифицировать статус по исключительным обстоятельствам смогут уже в первый год резиденции, будут исключены различия по типу разрешений по найму или для индивидуальных предпринимателей.
Это самое краткое описание изменений, ждём финального утверждения. Основная цель реформы — улучшение процесса интеграции мигрантов и повышение гибкости рынка труда в Испании. С проектом документа можно ознакомиться по ссылке
1. Новый тип оседлости: Введён пятый тип оседлости — оседлость второго шанса/второй возможности, который позволит лицам, получившим отказ в международной защите, подать на оседлость при выполнении определённых условий по работе в течение двух лет.
2. Упрощение получения социально-трудовой оседлости: для получения оседлости на основании рабочего контракта достаточно будет прожить в Испании два года, вместо трёх.
3. Изменения для студентов и их семей: члены семей студентов теперь смогут подавать документы на присоединение, находясь в Испании, а не через консульство в стране проживания.
4. Новый регламент расширяет состав семьи для испанцев, что даёт возможность большему числу родственников претендовать на воссоединение. Однако возраст иждивения родителей хотят увеличить до 80 лет, а для детей — до 26 лет.
5. Каталог профессий на региональном уровне: Планируется введение каталога дефицитных профессий на уровне автономных сообществ, что позволит точнее отражать потребности рынка труда в разных регионах Испании.
6. Упрощение визовых процедур: изменения будут касаться также и визовых процедур, планируется сократить требования и сроки рассмотрения заявок.
Будут регламентированы более подробно образовательные направления, подходящие для запроса студенческого пребывания, вводятся разрешения для сезонных работников, планируется запрашивать отчет о социальной интеграции по оседлости по обучению, модифицировать статус по исключительным обстоятельствам смогут уже в первый год резиденции, будут исключены различия по типу разрешений по найму или для индивидуальных предпринимателей.
Это самое краткое описание изменений, ждём финального утверждения. Основная цель реформы — улучшение процесса интеграции мигрантов и повышение гибкости рынка труда в Испании. С проектом документа можно ознакомиться по ссылке